公司单方面解除合同，您可要求违约赔偿。依据《劳动法》，公司无故解除需按工作年限支付赔偿金，否则将面临法律诉讼，影响公司声誉及经营。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司单方面解约，应维权。操作如下：1.收集证据，如合同、解约通知等；2.尝试与公司协商，要求按《劳动法》支付赔偿金；3.若协商不成，向劳动仲裁机构申请仲裁或提起诉讼，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对公司单方面解除合同，您可选择协商或法律途径。先尝试与公司协商赔偿，若协商无果，则考虑通过劳动仲裁或诉讼来维护权益，根据具体情况选择最适合的方式。
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